Fehlerkultur: Ist Ehrlichkeit ein Karrierekiller?
Eine offene Fehlerkultur fördert Unternehmen und Menschen. (Bildquelle: iStocks / Boris Jovanovic) Für viele Führungskräfte ist es noch immer ein Tabu, einen Fehler zuzugeben. Anstatt offen über Versäumnisse zu sprechen, wird vertuscht, abgewiegelt oder die Verantwortung weitergereicht. Die Gründe dafür sind Angst vor Gesichtsverlust oder einem Karriereknick. Damit verspielen UnternehmenRead More →