– Akzeptanz, gemeinsame Unternehmenskultur und „Faktor Mensch“ so wichtig wie Kennzahlen – Persönliche Überzeugung und Kommunikation unterstützen Change maßgeblich München, 10. Oktober 2016. Wenn Unternehmen wie Bayer und Monsanto fusionieren, stehen beide Partner vor der Aufgabe der Zusammenführung. Erfolgsentscheidend ist neben den passenden Kennzahlen insbesondere die kulturelle Integration*. Nach Einschätzung weiterlesen →

– Führende Event-Agentur setzt auf Unternehmensberaterin und Organisations-Expertin als Chief Operating Officer (COO) – Ausbau des internationalen Geschäfts und Fokus auf SMMP sind wichtigste Herausforderungen für die Zukunft bei Proske Ana Sepulveda, neues Mitglied der Geschäftsführung bei Proske München, 19. Mai 2016. Ana Sepulveda ist neues Mitglied der Geschäftsführung der weiterlesen →