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Lea Simone Bogner zeigt, wie souveräne Kommunikation aus Selbstführung, Klarheit und innerer Stabilität entsteht und Führung wirksam macht. Lea Simone Bogner steht für klare, souveräne Führung durch innere Haltung und kommunikative Präsenz. (Bildquelle: © Uwe Klössing | Ben Schulz & Partner AG) Wenn Führungskräfte an ihre Grenzen kommen, liegt das seltenRead More →

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Katja Schöpe spricht beim Internationalen Speaker Slam in Dresden über Selbstverbundenheit und Körperbewusstsein Katja Schöpe beim Internationalen Speaker Slam in Dresden. Foto: Justin Bockey Dresden/Teltow, 15.01.2026 Katja Schöpe (50), Mentorin, Speakerin und Expertin für Emotionen, Selbstführung und Körperbewusstsein aus Teltow, stand in der vergangenen Woche beim Internationalen Speaker Slam inRead More →

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Neues Whitepaper von Lea Simone Bogner zeigt, wie Führungskräfte Konflikte als Entwicklungsenergie nutzen können (Bildquelle: © Uwe Klössing) Konflikte im Team gelten vielerorts noch immer als Störung, die es schnell zu beheben oder zu vermeiden gilt. Mit dem neuen Whitepaper „Wenn“s knirscht, bewegt sich was – Eine Neubewertung von Führung inRead More →

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Lea Simone Bogner zeigt, wie Führungskräfte Konflikte als Entwicklungschance nutzen und daraus Vertrauen, Klarheit und Kultur formen (Bildquelle: © Uwe Klössing) Konflikte gehören zum Alltag in Unternehmen. Doch wie sie geführt werden, entscheidet über Kultur, Vertrauen und Entwicklung. Lea Simone Bogner, Expertin für Führungskräfteentwicklung und Kommunikation, fordert in ihrem aktuellenRead More →

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Neues Buch zeigt: Wahre Führung beginnt im Inneren – mit 147 praxisnahen Impulsen, die Führungskräfte sofort resilienter, menschlicher und wirksamer machen Stefanie J. Camin, Expertin für wertschätzende und wertschöpfende Führung, ist nun Ratgeberautorin. Warum scheitern selbst gut qualifizierte Führungskräfte – und bemerken es viel zu spät? Die Antwort: Menschen verlassenRead More →

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Lea Simone Bogner zeigt, wie Führungskräfte mit Bewusstsein für Rangdynamiken Zusammenarbeit und Vertrauen im Team stärken. Lea Simone Bogner stärkt Führungskräfte im Umgang mit Macht, Rang und unbewussten Teamdynamiken. Teams scheitern selten an fehlender Kompetenz. Häufig liegt es an unsichtbaren Dynamiken, davon ist Lea Simone Bogner überzeugt. Die Coachin undRead More →

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Lea Simone Bogner unterstützt mittelständische Unternehmen dabei, Wertearbeit als Basis für gesunde Führung und Teamkultur zu etablieren. Lea Simone Bogner macht Wertearbeit zum Motor für Führung, Teamgeist und echte Kulturentwicklung. In vielen mittelständischen Unternehmen zeigt sich eine unsichtbare Kraft, die maßgeblich darüber entscheidet, wie Teams zusammenarbeiten: Werte. Wenn Führungskräfte vonRead More →

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HR Trends Report 2025 warnt: Fehlende emotionale Intelligenz und Selbstführung gefährden Unternehmen stärker als technologische Lücken. (c) Norman Gräter Das wahre Risiko im KI-Zeitalter: Emotionale Führungslücke Der aktuelle HR Trends Report 2025 bringt eine überraschende Erkenntnis: Während die Mehrheit der Unternehmen in Deutschland massiv in Künstliche Intelligenz und Automatisierung investiert,Read More →

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Führung in der digitalen Transformation braucht mehr als Tools – sie braucht Haltung, Klarheit und Kommunikation Leadership Ausbildung „Führung in modernen Geschäftswelten“ mit IHK Zertifikat Hannover – Die Anforderungen an Führungskräfte haben sich radikal verändert: Künstliche Intelligenz, hybride Teams, beschleunigte Märkte, digitale Unsicherheiten. In dieser neuen Realität reicht klassische FührungRead More →

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Künstliche Intelligenz verändert Führung grundlegend. Wer heute führt, braucht digitale Kompetenz, Klarheit – und KI als strategischen Partner. Leadership Konferenz in Hannover Hannover – Führung verändert sich. Und zwar schneller, als viele Unternehmen Schritt halten können. Künstliche Intelligenz ist längst nicht mehr nur Tech-Spielerei – sie wird zum strategischen PartnerRead More →