Hat das Modell Leiharbeiter durch die neue gesetzliche Regelung ausgedient? Guido Zander, geschäftsführender Gesellschafter der SSZ Beratung Die Arbeitszeitexperten von SSZ setzen auf langfristige bedarfsorientierte Personaleinsatzplanung, um die Stammbelegschaft kontinuierlich auszulasten und den Bedarf an Leiharbeitern zu reduzieren. Das gerade verabschiedete Gesetz, dass Leiharbeitern nach neun Monaten derselbe Lohn gezahlt weiterlesen →

Das renommierte Verkaufshaus LODENFREY zeigt auf sechs Etagen internationale Mode für Damen, Herren und Kinder und die weltweit berühmte Auswahl an Trachten und Lodenbekleidung. Eine besondere Sehenswürdigkeit ist das „Glashaus“ im ersten Stock, das einen Blick auf die Türme der Münchner Frauenkirche ermöglicht. 2017 hat sich das Unternehmen, das aktuell weiterlesen →

Je genauer der Bedarf an Mitarbeitern bekannt ist, desto besser kann die Personaleinsatzplanung sein und zwar unabhängig von jeder Software-lösung. SSZ Beratung unterstützt Unternehmen bei einer passgenauen Bedarfsermittlung. Modell zur Bedarfsorientierten Personaleinsatzplanung „Immer wieder stellen wir fest, dass die Personaleinsatzplanung in den Unternehmen nicht passt, es kommt zu Unterdeckungen, Lücken weiterlesen →

Fressnapf führt ATOSS Workforce Management in der Cloud ein (Bildquelle: Fressnapf) München, 14.06.2016. Fressnapf plant und steuert künftig 1.200 Mitarbeiter in den 120 deutschen Regiemärkten mit der ATOSS Retail Solution als Cloud Lösung. Nach dem erfolgreichen Pilotbetrieb in vier Märkten werden ATOSS Arbeitszeitmanagement und Personaleinsatzplanung in allen Standorten eingeführt. In weiterlesen →

ATOSS auf der Personal Süd in Halle 6, Stand J.04 (Bildquelle: ATOSS) München, 04.05.2016. ATOSS präsentiert auf der Personal Süd zukunftsfähige Workforce Management Lösungen auf Basis modernster Technologien – On Premise oder in der Cloud. Der Spezialist für bedarfsoptimierte Personaleinsatzplanung hat für jedes Anwendungsszenario, jede Branche und jede Unternehmensgröße die weiterlesen →

ATOSS auf der Personal Swiss in Halle 6, Stand H.06 ATOSS präsentiert: Zukunftsfähige Personaleinsatzplanung für alle Anforderungen (Bildquelle: ATOSS) München, 21. März 2016. Auf der Personal Swiss in Zürich präsentiert ATOSS zukunftsfähiges Workforce Management auf Basis modernster Technologien. Ob in der Cloud oder On Premise, der Spezialist für bedarfsoptimierte Personaleinsatzplanung weiterlesen →

Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Erlangen-Nürnberg startet Workforce Management Projekt mit ATOSS Verlässliche und familienfreundliche Arbeitszeiten im Klinikum Fürth (Bildquelle: Klinikum Fürth) München, 18. Juni 2015 – Das Klinikum Fürth plant und steuert die Arbeitszeiten seiner 2.200 Mitarbeiter künftig mit der ATOSS Medical Solution. Ziel des Workforce Management Projektes ist es, weiterlesen →

ATOSS auf der Personal Süd 2015 in Stuttgart, Halle 6 / Stand J.04 München, 12. Mai 2015 – Arbeitszeiten stehen mehr denn je im Fokus der Aufmerksamkeit: Volatile Märkte, Mindestlohn, Fachkräftemangel und die Anforderungen der Gen Y bringen die flexible, transparente und gleichzeitig mitarbeiterorientierte Arbeitszeitgestaltung auf die Agenda des Managements. weiterlesen →