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Was bei einer Krankschreibung erlaubt ist – und was nicht : So verhalten sich Arbeitnehmer richtig Grundsätzlich ist alles möglich, solange es den Genesungsprozess unterstützt. (Bildquelle: ERGO Group/Canva) Krankgeschrieben zu sein bedeutet in erster Linie, sich zu schonen, um wieder gesund zu werden. Trotzdem fragen sich viele Beschäftigte, was sieRead More →

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ARAG Experte Tobias Klingelhöfer über Krankmeldungen im Büro ARAG Experte Tobias Klingelhöfer über Krankmeldungen im Büro Herbstzeit ist Erkältungszeit. Im Büro begegnet man dann nicht selten Kollegen mit rot-nasigen Gesichtern und einem Husten, der die gesamte Etage in Atem hält. Doch was gilt, wenn die Nase läuft, der Hals kratztRead More →

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Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Arbeitsrecht Was bedeutet eigentlich Krankschreibung? Wenn der Arbeitnehmer krankheitsbedingt nicht zur Arbeit gehen kann, wird umgangssprachlich in der Regel davon gesprochen, dass er sich krankschreiben lässt. Tatsächlich stellt der Arzt aber eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung aus, aus der sich ergibt, dassRead More →